DEBATT - AVTAL 2025

Tondöva lönekrav hotar industrin

Fackens krav är inte bara tondöva inför den konjunktur vi upplever här och nu utan även för den återhämtning som måste till. Det skriver Gröna arbetsgivares vd Lena-Liisa Tengblad tillsammans med vd:arna för Grafiska Företagen och Trä- och Möbelföretagen i en debattartikel i Dagens industri.

20 december 2024
Eva Glückman, vd Grafiska Företagen, Lena-Liisa Tengblad, vd Gröna arbetsgivare, och Erik Haara, vd Trä- och Möbelföretagen.
Eva Glückman, vd Grafiska Företagen, Lena-Liisa Tengblad, vd Gröna arbetsgivare, och Erik Haara, vd Trä- och Möbelföretagen. Foto: Juliana Fälldin och Christian Gustavsson

Att ställa löneökningskrav på 4,2 procent i en tid då många företag kämpar med höga kostnader och en osäker ekonomisk framtid är inte ansvarsfullt, menar vd:arna för de tre arbetsgivarorganisationerna.

Trots en envis lågkonjunktur och stigande arbetslöshet med fortsatta varsel kräver facken den högsta lönenivån sedan Industriavtalets tillkomst. Till det kommer kravet på ytterligare arbetstidsförkortning samt låglönesatsningar, som också innebär stora kostnader för företagen och slår hårt mot många branscher. Inte minst inom de gröna näringarna skulle många mindre företag med små marginaler och lägre lönelägen än många kollektivavtal inom industrin drabbas hårt av en låglönesatsning.

Vi måste förflytta perspektivet från kortsiktig kompensation till långsiktiga utmaningar. Först då kan vi tillsammans med facken hitta lösningar som gynnar både företagen och de anställda, utan att äventyra vår konkurrenskraft och framtida tillväxt, avslutar debattörerna.